编者按：正在开展的党的群众路线教育实践活动中，群众对敢于担当的干部呼声甚高。担当是一种责任、一种力量、一种品格。当下桐乡转型升级的任务十分繁重，中心工作多、难点工作多、社会矛盾多，尤其需要勇于担责的干部。从今天开始，本报开设“寻找敢担当的好干部”栏目，以身边的典型感染人、教育人，汇聚起见善思为、攻坚克难的正能量。

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　　年过五旬，对于乡镇干部来说，这是一个退居二线的年龄。他怎么也想不到，还会被临“危”受命——担任旧城改造指挥部办公室主任。

　　家人说：“这个活干不得，城中村是个火药桶，一碰就炸。你身体不好，还是过几天太平日子吧！”

　　朋友劝：“这是吃力不讨好的活。桐乡城中村改造喊了十多年，光是指挥部就成立了好几次，还不是雷声大雨点小。一把老骨头了，还是让年轻人干吧！”

　　他自己也曾辗转难眠：“干还是不干？”

　　“组织需要我，我必须去”

　　张贵祥最初的犹豫是因为听到了坊间太多的议论。当桐乡第十三届党代会再一次提出城中村改造时，不少人说：“市里又在讲大话了，城中村改造牵涉到许多历史遗留问题，要投入大量资金才能弄好，估计这一次又是放空炮。”虽然对城中村改造的艰难程度并不了解，但人们七嘴八舌的议论足够让人心烦意乱。

　　桐乡市委组织部领导和分管城建的副市长找张贵祥谈话时，他坦言：“一下子懵了。”“这种苦差使怎么会想到我？”“我该去吗？我为什么要去？”率先持反对态度的是家人，他们的理由很简单：“城中村改造工作那么难，你身体又不好。这样的重担留给别人去挑好了。”“可是，既然市委、市政府决定要城中村改造，活总得有人去干吧？”“少你一个不少，多你一个不多！”“如果大家都当看客，那要我们这些人干啥？”激烈的思想斗争过后，张贵祥欣然决定服从组织安排。他说：“城中村改造是造福百姓、造福城市发展的好事，既然市委、市政府这么有决心，我怎么可以退缩呢？组织需要我，我必须去！”

　　“既然干了，就要干好”

　　其实，接受新任务之时，张贵祥刚调到梧桐街道办事处没多久，又是分管农业工作，对于城中村的情况了解不多。而城改办的工作人员都是从多个单位抽调过来的，大家对城中村的了解也很少。

　　桐乡到底有多少城中村？城中村的老百姓对改造怎么看？调至城改办担任主任后，张贵祥所做的第一项工作，就是沉下心来搞调研。他带领着工作人员挨家挨户上门征求意见，摸清城中村的概况。当时，正是炎热的夏季，有工作人员表示不理解，提出可以电话调查，何必大热天往外跑，更何况上门还常常被不理解的群众“轰出来”。但张贵祥并不这么想，在他看来，只有走到群众中去，才能听到最真实的声音。“既然干了，就要干好！”

　　白天找不到人就晚上去，工作日村民很忙，就趁着周末时间去。在张贵祥的带领下，整整45天时间，城改办的15名工作人员分成5组起早贪黑挨家挨户征询意见，最终确定了桐乡市区共有23个城中村，涉及721户家庭，村民的情况、呼声全都了解得清清楚楚。

　　在征收工作启动后，张贵祥也一次次不厌其烦地上门征求群众意见，一趟趟为了百姓的事四处奔波。

　　两年多来，张贵祥带领着城改办的工作人员顺利完成了10个城中村的改造，目前正在为新一轮的城中村改造而努力。

　　【群众评议】

　　“我们需要这样的好干部！”

　　评议人：曾住庆丰村校场头的市民沈德清

　　张主任敢于担当，答应老百姓的事他都尽力做好，而且老百姓遇到难事，即使是分外事，他都热心相助，城中村改造，就需要这样的好干部！

　　对于城中村改造，其实一开始我是心存抗拒，生怕改造不公平、不公正，让老实人吃亏，直到张贵祥带着工作人员一趟趟地上门征求意见，并邀请群众一起参与政策制定，承诺每一个环节都透明、公开，我才逐渐放心。城中村改造关系到我们的切身利益，家家户户都瞪大眼睛，生怕自家吃亏，但这一次，大家都觉得很公正、公平。