昨天下午,市委书记、市委全面深化改革委员会主任盛勇军主持召开市委全面深化改革委员会第一次会议,回顾总结2018年度市委全面深化改革工作情况,研究部署2019年度工作。市领导于会游、张林洪、蒋惠玲、潘川弟等参加会议。
2018年,我市的全面深化改革工作取得了较好的成绩,96个改革项目和19个重点突破项目均顺利完成年度任务,全年新增各类省级以上改革试点11项,省级以上改革经验推广27个,其中国家级7个。去年,国务院副总理孙春兰专题调研我市医疗体制改革工作并给予充分肯定,省长袁家军对濮院特色小镇建设予以批示肯定,“三治融合”省级、嘉兴级现场会召开,养老服务标准化、产融合作、知识产权、“医共体”等改革试点工作全省领先,共获得省部级以上领导批示9次。综合改革工作在嘉兴市2018年度考核中荣获第二名。
盛勇军对去年全市全面深化改革工作取得的成效表示充分肯定。就今年全面深化改革工作,他指出,要把握发展大势,提高站位抓改革。从中央、省委到嘉兴市委相关会议精神都体现出了对改革工作长期性、艰巨性、重要性的深刻把握和高度重视。我们要充分认识改革的长期性,做到长抓不懈;要充分认识改革的艰巨性,做到迎难而上;要充分认识改革的关键性,做到勇立潮头。改革永远在路上,改革永无止境,改革必须要进行到底,要用改革的“负重前行”换取发展的“岁月静好”。
盛勇军强调,要突出重点难点,统筹兼顾抓改革。要围绕打牢基础、提质扩面、撬动裂变等方面做好文章,强化“最多跑一次”改革的牵引作用。要强化重点突破改革项目的示范作用,做到标准高、力度大、措施实。还要强化91项重点改革项目的基础作用,紧紧结合桐乡实际,做好顶层设计,发挥牵引力作用,做到“规定动作”有成效、“自选动作”有亮点。
盛勇军要求,要强化责任担当,凝聚合力抓改革。要形成上下贯通、层层负责的责任链条,市委改革办,各专项小组牵头单位、参与单位,其他部门(单位)和各镇(街道)都要发挥好主观动能性,主动担当、抓好落实。要打造一支想改革、敢改革、善改革的队伍,面对改革,要紧紧围绕“怎么行”,少讲不行,每个人都要成为正能量的发光体、“润滑剂”、行动派;“一把手”要起到带头示范作用,团结班子、带好队伍。还要强化使命担当推动各项改革持续深化,持续创新、完善机制、形成品牌。
会议还讨论了改革委、改革办的人员组成、工作规则及《2019年桐乡市全面深化改革的意见》、《中共桐乡市委全面深化改革委员会专项小组2019年工作计划》等相关事项。
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