什么样的历史方位决定着什么样的历史使命，什么样的历史使命就需要什么样的干部。办好桐乡的事情，关键在党，关键在人。锻造一支具有铁的意志、铁的担当、铁的纪律的干部队伍，是桐乡清醒认识和把握当前桐乡所处的历史方位的题中之义，也是落实全面从严治党的重要举措。

　　市第十四次党代会明确释放出科学的选人用人信号——大力重用敢担当、重实干、有作为的干部，坚决调整困难面前当逃兵、关键时刻撂担子、占着位子不干事的干部，切实抓好后备干部、党外干部、年轻干部和女干部培养选拔工作，充分发挥各年龄段干部作用，让崇尚实干、敢于担当成为桐乡干部的鲜明特质。

　　全市各级党组织要认真按照党代会精神，以对党、对历史、对人民、对桐乡极端负责的态度，坚持以领导干部为重点，着力抓好干部选用、教育、管理和关爱等工作，持续提升干部队伍凝聚力和战斗力。

　　打造桐乡铁军，必须要有铁的肩膀，敢于担当。干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。不能只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力。要意气风发、满腔热情干好，为官一任、造福一方。

　　打造桐乡铁军，必须要有铁的意志，重在实干。千道理，万道理，实干才是硬道理。经济发展形势越复杂，越要倡导实干精神；困难越多，越需要实干精神。实干，是战胜一切困难的重要法宝。我们要让干字当头的理念入脑入心，始终坚持实干至上，勇挑担子拼命干，讲究方法科学干，做出榜样示范干。

　　打造桐乡铁军，必须要有铁的志向，积极作为。要坚持党的事业第一、人民利益第一，做到敬业爱岗、守土有责、守土尽责，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感去工作、去奉献。

　　当前，桐乡正处于转型升级的关键期，这是由国内外经济形势的大背景、桐乡现有的经济结构等因素所决定的。桐乡还正处于世界互联网大会的红利释放期，通过三届乌镇峰会的举办，桐乡、乌镇的知名度得到提升，但大会的红利还没有充分释放。桐乡要紧紧抓住大会红利释放的关键期，要与互联网时代发展实现同频共振。但也要意识到，桐乡面临的任务很重、压力很大。

　　结合桐乡实际，我们要清醒地认识到桐乡所处的这一历史方位。站在这样的历史方位上，我们要打造一支具有铁的意志、铁的担当、铁的纪律的桐乡铁军。在这支铁军里，还需要涌现出更多的铁兵、铁将、铁帅，只有拥有这样一支铁军才能在关键时刻信得过、靠得住、顶得上，确保完成桐乡的历史使命。

　　昨天的发展，桐乡干部踏石留印、抓铁有痕，推动桐乡大地发生了全面深刻的变化、影响深远的变化、鼓舞人心的变化，带领桐乡人民奔跑在干在实处、走在前列的跑道上。今天的发展，同样需要广大干部坚定不移、一以贯之地在干事担当中体现忠诚、在干事担当中体现水平、在干事担当中体现党同人民群众的血肉联系。

　　雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。让我们不忘初心、继续前进，扭住打造桐乡铁军这一关键，为确保高水平全面建成小康社会走在前列，加快建设美丽幸福新桐乡而努力奋斗。

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