委员名片：市政协委员苏卫东是浙江伏尔特医疗器械有限公司的副总经理、工会主席，已连续担任两届政协委员的他，不仅立足本职工作，关注和谐劳动关系，积极推动职工权益保障，同时也关心地方经济发展，为中小企业健康成长奔走呼吁。

　　委员提案：《关于扶持中小企业健康发展的建议》、《关于发挥本地旅行社作用促进我市旅游大发展的建议》……

　　委员足迹：“我在企业担任工会主席，又是工会界的政协委员，维护职工的合法权益成为我工作中的一个重点。”苏卫东告诉记者，在“伏尔特”，有多条关于职工权益的规定，多年来一直“雷打不动”地执行着，例如，确保一线职工每周休息一天；职工每年可享受单位组织的免费旅游一次；员工请病假尽量不扣工资等。

　　这些具有浓浓人情味的制度，让企业职工感受到了来自企业的温暖。职工何尚荣说起在“伏尔特”工作的经历，眼角泛起了泪光，他说，自己从小父母双亡，孤苦无依，一次他旧病复发住院，面对日益增加的医药费，躺在病床上的他心急如焚。苏卫东了解到这一情况后，立即发动全厂职工捐款，并为他申请公司补助，凑钱替他缴纳了医药费，“一共有5000多元，相当于我2个月的工资了。”

　　作为工会界委员，苏卫东以身作则，保障职工权益，并且经常性组织休闲活动，让职工在企业找到家的感觉，也增强了企业的凝聚力和向心力。同时，作为一家企业的管理层，苏卫东也很关心地方经济发展，尤其关注中小企业的健康成长，“我们企业也是从小企业一点点壮大起来的，我深知中小企业发展的不易，希望通过我的呼吁和建议能为中小企业的发展创造更优的环境。”

　　2008年金融危机，桐乡许多企业都受到了影响，中小企业的生存显得更加艰难，苏卫东撰写提案呼吁扶持中小企业发展，建议进一步强化政策扶持、营造更为宽松的融资环境、突出人才队伍建设等，帮助中小企业渡过难关。他的提案得到了市政协的高度重视，列入当年的重点提案，由市政协主席会议专题督办。

　　面对即将到来的新一届“两会”，苏卫东已经想好了今年的提案内容，他还是要一如既往地关注中小企业发展。原来，苏卫东在和许多企业家交流过程中发现，政府的很多优惠政策约束条件太多，不少奖励、补助政策中小企业都无法享受到。他建议，今后政府在制定相关的政策时可选择区别对待，对大规模企业以荣誉奖励为主，对成长型的中小企业以经济支持为主，这样才能更有力地推动中小企业的成长。“比如一项10万元的补助，对大规模企业来说不算什么，但对于中小企业来说可能明年的研发经费有了落实。”