在8月初下发的嘉兴市卫生系统二季度行风检查情况通报中,市中医医院行风工作位于首位,这是市中医医院近年来一直重视卫生行风工作,把行风工作纳入“一把手”工程,多措并举的结果。
切实加强内部管理,明确行风工作责任,逐级签订党风行风工作责任书是医院落实行风工作的具体形式。医院狠抓“红包、药扣”管理,建立完善治理商业贿赂长效工作机制。同时,完善院务公开,实行“阳光工程”,对达到一定数额的药品、设备、基建等项目严格执行投标制度。
开门纳谏,畅通渠道,广泛听取社会各阶层的意见和建议,全方位开展服务测评。该院通过每月的公休座谈会、院长热线两种方式听取患者及家属的意见、建议。医院通过推出病人测评、行风办公室测评、行风监督员测评开展多层次行风测评,医院还率先设立了投诉接待办公室来开门纳谏。
市中医医院通过加强领导、落实责任、扎实工作、创新机制等有效形式,切实抓好卫生行风建设,使医院的行风工作卓有成效。
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