抓创新必须重人才，重人才就是谋发展

　　重视人才发展，传递新春祝福。在新春佳节即将来临之际，于会游、张林洪、蒋惠玲等市领导分组走访慰问我市高端人才。每到一处，市领导都详细了解他们的工作、生活情况，向他们致以诚挚问候、衷心感谢和新春祝福，并就如何更好服务、引进、培养人才征求意见和建议。

　　昨天下午，市委副书记、市长于会游一行来到位于桐乡开发区(高桥街道)的浙江合众新能源汽车有限公司，看望慰问该公司董事长方运舟、首席总工程师申水文和车身总工程师赵坤民。2014年浙江合众新能源汽车有限公司在桐乡落地，企业具备新能源整车研发、制造核心技术。作为公司创办者，方运舟组建起实力雄厚的新能源汽车智能网联技术创新团队，汇聚了包括申水文和赵坤民在内的一批汽车工程博士后、博士等高端人才，推出哪吒N01、合众U、哪吒V车型等量产车，累计销量已达2.6万台。

　　座谈会上，于会游详细了解了企业生产经营情况，关切询问3位人才代表的工作和生活情况，并向他们介绍了桐乡“十三五”时期取得的各项成果和“十四五”规划情况，感谢他们为桐乡经济社会高质量发展所贡献的智慧和力量。

　　于会游指出，要把“十四五”蓝图变为现实，离不开人才的支撑。对外，桐乡要坚持开放，进一步把上海、杭州等地的高端产业资源、人才资源和科技资源引进来；对内，桐乡要坚持融合，进一步优化产业结构，实现时尚产业等传统特色产业与数字经济、前沿材料、高端装备制造等新兴产业齐头并进。

　　于会游表示，市第十四届党代会第五次会议提出，要以创新驱动为第一动力，以数字经济为“一号工程”。抓创新必须重人才，重人才就是谋发展。对于人才的引进和培育，桐乡再怎么重视都不为过，合众新能源等项目的落地，不仅是产业的落地，也是人才团队的落地。开发区(高桥街道)和相关部门要重视各项人才政策和专业培训的贯彻和落实，吸引更多人才和创业团队来桐乡发展。桐乡要借力企业的人才“朋友圈”，扩大全市的人才“朋友圈”，持续优化桐乡的人才生态环境，进一步营造桐乡重视人才、关心支持企业发展的鲜明导向和良好氛围。

　　近日，市人大常委会主任张林洪来到浙江帝斯曼中肯生物科技有限公司，走访慰问了公司创新总监元建国。据介绍，元建国的创新研发团队共有20多人，其中硕士以上学历的高素质人才超70%，其中还包括4名博士。近年来，团队在高酰基、中酰基结冷胶技术上获得突破，公司的销售收入比团队组建前增长了4倍。

　　张林洪对元建国作出的努力与贡献给予了肯定，并希望元建国能始终奋斗在创新一线，继续为企业、桐乡招揽高素质人才，为“十四五”开局之年注入新的创新动能。张林洪还不忘叮嘱开发区(高桥街道)要进一步完善相关配套设施，积极组织相关活动，为高端人才创造更好的工作生活环境。

　　1月19日下午，市政协主席蒋惠玲一行来到桐乡市科技创业园，走访慰问了嘉兴驭光光电科技有限公司创始人田克汉，向他致以诚挚的问候。据了解，田克汉创办的驭光科技致力于先进衍射光学和微纳光学的设计、制造及应用，产品广泛应用于3D扫描、智能3D传感识别、机器人视觉等众多领域。

　　慰问中，蒋惠玲与田克汉就企业发展经营及今后发展方向等内容深入交流。她希望田克汉再接再厉，带领企业不断开拓创新，在技术研发、市场拓展、人才招引等方面实现新突破。相关部门要强化服务意识，在项目推进、政策宣传等方面优化服务，为桐乡经济社会高质量发展筑牢基石。