以案释法促依法行政

　　“我们来看一下本案中的争议焦点——该单位的做法是不是属于违法解除劳动合同？首先要明确什么是违法解除……”比赛现场，市人力社保局劳动仲裁委调解员江程杰带来了一个“职工违纪被解除，单位是否需赔偿”的案例。在宣讲中，他紧紧抓住案件的争议焦点进行释法，旨在提醒全市企业在平时单方面解除劳动合同过程中要慎之又慎，避免因违法解除劳动合同给企业带来劳动纠纷。

　　比赛中，不少选手纷纷选取了执法过程中碰到的高空抛物、食品安全、交通肇事等近年来较为高发、社会关注程度较高的真实案例，为现场听众普及了《侵权责任法》《食品安全法》《道路交通安全法》等相关法律知识。“与以往单纯通过书本、条例来学习法律知识相比，现场聆听选手们以案释法的生动讲解，让我加深了对执法工作的认识和理解，也进一步了解了具体案件的操作流程。”市商务局相关工作人员曹英奕表示。

　　记者了解到，本次“十佳以案释法典型案例”宣讲比赛，经过推荐、初评等程序，共初选出17个优秀案例。在此之前，这17个案例已在“法治桐乡”微信公众号上进行网络投票。结合昨天现场比赛的得分，本次宣传比赛共评选出了“十佳以案释法典型案例”优胜奖10名，提名奖7名。

　　“今年是‘七五’普法收官之年，希望通过此次比赛进一步推动落实‘谁执法谁普法’ ‘谁主管谁普法’ ‘谁服务谁普法’责任制，提升国家工作人员的法治意识和依法行政水平，为建设‘四个桐乡’提供坚强法治保障。”市司法局普法与依法治理科科长王国强表示。

　　昨天，来自全市各行政执法部门的100余名执法人员观摩了宣讲比赛，通过以赛代训的形式开展本年度执法人员法律知识培训。