3个医疗集团布局增强群众健康获得感

　　昨天上午，桐乡市第一人民医院医疗集团在桐乡市第四人民医院召开了医共体建设对接会。会上，市一院、市四院相关负责人就医共体建设的相关内容进行了协商，确定了医疗信息化、麻醉疼痛科、妇科等三个方面为合作帮扶重点。

　　去年9月，桐乡市成为浙江省11个医疗服务共同体建设试点县(市)之一，在嘉兴地区率先试点医共体建设。去年12月，桐乡市人民政府出台了《桐乡市医疗服务共同体试点工作实施方案(试行)》，今年2月中旬，桐乡召开医疗服务共同体建设工作会议，并对全市15家医共体牵头、成员单位完成了授牌。目前，全市3个医疗集团(医共体)完成筹建，相关工作正在紧锣密鼓推进当中。

　　在市四院的医共体建设对接会上，市一院相关负责人、医疗信息化分管负责人及麻醉疼痛科、妇科相关合作科室主任跟市四院相关工作人员进行了深度对接，确定了各项工作推进时间表。“今年3月10日前，相关专家将正式进驻市四院，例如市一院妇科专家还将在濮院纳入签约医生服务团队，参与签约门诊、病房带教、健康体检和妇女病普查工作。”市一院相关负责人表示，截至目前，医疗集团内5家成员单位已经全部完成对接。除市四院外，其他4家医院的医共体建设已经开始运作了。

　　“根据各家医院的实际需求，我们为不同的基层医院设立了不同的‘帮扶菜单’，通过管理、技术、人才、设备等方面进行有针对性的精准合作帮扶。”桐乡市第一人民医院医疗集团集团办主任林景晖告诉记者，在该医疗集团内部，各家医院可以共享管理经验、智慧医疗、影像诊断等多方面的资源，可以接受市级医院的学科帮扶以及人才调配，真正打造了医疗集团内部“一盘棋”的格局，统筹协调、紧密合作成为常态。

　　在全市医共体建设工作充分体现医疗资源优化配置、医养结合创新模式、医疗信息化融入等三大亮点特色的情况下，桐乡市第一人民医院医疗集团结合自身特点，开拓创新，成立了10个管理工作组和1个医疗专家团队，推出了四大“自选动作”，力求医共体建设工作接地气、见成效。据林景晖介绍，四大“自选动作”主要包括：依托省人民医院、嘉兴二院等专家平台，打造省、市、镇、村四级联动的集团化运作模式，推进分级诊疗；推出多中心诊疗服务模式，提高成员单位医疗急救服务能力；利用市一院拥有的影像诊断等五大中心，实现医疗集团内资源共享；依托多学科专家团队，助推责任医师签约等。在以上7项内容的指引下，该医疗集团将更好破解基层就医难题。

　　此外，桐乡市第二人民医院医疗集团和桐乡市中医医院医疗集团也正在抓紧对接各家基层医院，确定相关目标、任务。结合实际情况，桐乡市第二人民医院医疗集团提出了“十大中心建设”、建立统一的招聘机制、做到优质人才“四下沉”等相关目标任务。而桐乡市中医医院医疗集团则将充分发挥中医药这项特色优势，以党建共联等5个“共联”为抓手，围绕“中医中药、中医适宜技术、中医特色护理”开展医共体建设，扶持中医专科建设，充分发挥中医在“治未病”中的作用。

　　“围绕自身特色和优势，整合、利用好各自的各种优势资源，实现与基层医院共享、共建，我们相信医共体建设将会带领桐乡医药卫生体制改革真正走向2.0时代。”市卫计局相关负责人如是说。