近日，我市《桐乡市开展尘毒危害治理示范企业创建工作方案》开始实施，全市范围内推行争创尘毒危害治理示范企业，不断夯实、提升职业病防治工作。

　　“通过培育一批尘毒危害治理示范企业，发挥示范引领作用，对全市职业卫生基础建设起到有力的推动作用。”市安监局局长钱建良表示，职业病的危害众所周知，关键是如何正确面对、有效规避，此次示范企业的创建，给企业提出了系列具体量化指标，这也是全市职业病防治的必经之路。

　　数据敲响警钟

　　职业病防治任重道远

　　“全市已纳入申报备案企业925家，一线职工95381人，接触有害因素的从业人员39819人……”市安监局职业安全健康监管科科长徐建荣向记者展示了一组数据，这组数据出自市安监局职业危害申报系统。

　　数字沉甸甸，全市职业病防治工作任重道远。目前，桐乡的职业病防治形势仍比较严峻。一方面，涉及的企业数量多，从业人员也多，另一方面职业病的危害种类多，主要集中在冶金、机械铸造、石材加工、水泥制造、家具制造等重点行业领域。

　　“无论是从业人员还是企业，对职业病危害的严重性认识不足，思想理念上还有待提高。”徐建荣介绍，特别是全市中小微企业，职业病防治工作基础比较薄弱，机制体系不够健全，个体防护意识比较淡薄。很多企业仍旧没有把职业病防治工作作为一项重要工作与生产安全同计划、同安排、同培训、同检查、同考核，认为“重红伤轻白伤”，觉得职业健康工作可以慢慢来，存在严重的认识偏差。

　　一条双赢之路

　　职业病防治是个“良心活”

　　“企业发展不能以牺牲员工的健康为代价。”9月12日，全市尘毒危害治理示范企业创建现场会召开。浙江华友钴业股份有限公司作为尘毒危害治理示范企业创建试点企业，在会上分享具体做法。

　　作为一家化工类金属冶炼企业，华友钴业存在着酸物、粉尘等职业病危害因素，如何预防职业病、控制职业病的发生呢？

　　在华友钴业的生产车间，现场制作了“噪声有害”、“必须戴护耳器”以及“注意防尘”、“请戴防尘口罩”的警示标志。粉尘作业场所安装专业除尘设备，并定期委托第三方机构对现场进行职业病危害因素定期检测，对于超标点，及时进行整改或采取防护措施，从源头控制和前期预防做起，为全公司员工的健康构筑了职业病防护墙。

　　“全厂各基层单位的包括新入厂员工在内所有员工先后接受职业健康检查，每个月、每个季度、每年都有职业健康体检，检查项目不断增加。”正在整理员工健康档案的浙江华友钴业股份有限公司安全环保科科长薛廉吉介绍，企业还专门建立了员工个人劳动防护用品发放记录本，每个员工一个本子，力求做到按需发放，筑牢“最后一道防线”。

　　“做好职业病防治工作，不是为了应付安监局的检查，而是为了员工的健康，为了企业更好的发展，是个‘良心活’。”浙江量力机械有限公司相关负责人介绍，量力机械成立职业卫生安全小组，配备专职管理人员10人，专职消防管理人员2人，同时设立车间部门安全管理人员6人，专职负责车间职业卫生管理和安全管理工作，将职业卫生管理工作渗透到每个角落。

　　为了减少员工与职业危害的接触，企业于2015年底引进先进电焊机器人工作站，进行机器换人，从根源上防治职业危害。目前，量力机械已投入500余万元，共安装8台除尘系统。

　　开展尘毒危害治理示范企业创建所带来的福利也显而易见。职工成了最大的受益者，而企业也稳定了人心，职工流动明显减少。

　　量化考核企业

　　为企业树起“标准线”

　　职业卫生管理制度及机构、源头防范及工程措施、工作场所管理、劳动者防护、职业卫生知识培训、应急管理……翻阅《桐乡市开展尘毒危害治理示范企业创建工作方案》，22个子项目，一一对照企业参加示范企业创建的必要条件，示范企业的门槛不低。

　　“目前，各镇街道将根据示范创建标准，根据辖区情况选择一个重点行业，在重点行业中选择1-2家规范企业上报，预计于到年底全市将完成28家示范企业创建。”钱建良说，11月市安监局将组织专家组对创建企业进行验收，实行分值化管理，基准分值为100分，总分达到85分及以上的企业，可确定为“示范企业”。

　　钱建良说，一直以来，市委市政府高度重视职业病防治工作，成立了职业病防治工作领导小组。下一步，安监局将把开展尘毒危害治理示范企业创建作为有力抓手，明确职责，进一步严格落实职业病防治主体责任。治理好重点行业领域的职业危害，积极推行安全生产和职业健康监管执法一体化，推动全市职业卫生基础建设再上新台阶。