夏末的桐乡大地万木葱茏，百花竞妍。自8月5日以来，桐乡百名干部将办公地点“搬”进了企业，调研企业发展现状，帮助企业解决生产经营中的困难。这是桐乡深入开展“百名干部走千企业”活动的一个缩影。

　　实体兴则桐乡兴。伴随着谋求新发展的务实脚步，全市“百名干部走千企”活动拉开序幕。近一个月来，他们积极当好政策法规的宣传员、企业情况的调研员、破解难题的协调员、经营管理的服务员，实实在在帮助企业解决实际困难，切实当好“店小二”。

　　精准服务，抱团发展

　　“一心”打响区域品牌

　　“企业经营状况如何？”“今年有什么发展目标”……每走进一家企业，市领导都认真询问企业的生产经营状况及发展计划，对企业在全市经济发展中所作的贡献表示感谢，并与企业家面对面交流，共解发展难题，共谋新一轮发展蓝图。

　　“公司销售额有望比上一年增长30%”“利润有望超50%”“我们确保‘十三五’实现税收翻番”……一串串数字透露出企业的发展自信。

　　坐标：濮院

　　“确保订单保质保量完成，各位员工要坚守岗位……”一走进浙江千圣禧服饰有限公司一楼大厅，醒目处的生产公告已让人感受到旺季紧张的生产氛围。

　　“最近订单完成得怎么样？”“生产情况还可以吗？”8月29日上午，市委书记盛勇军一行深入了解企业生产经营情况，倾听企业家发展需求和意见建议，主动为企业排忧解难。

　　“企业要进一步发展，打造好品牌很重要。目前，我们已拿到嘉兴市著名商标，就是在争创省字号上还存在着一些困难……”入行已30年的企业负责人陈建根在谈到企业发展时表示，近几年来，濮院的发展已不仅仅局限于羊毛衫产业，而是逐步扩大到更加全面的服装产业。濮院的市场潜力是有目共睹的，但市场的活跃也意味着市场竞争的激烈。在这样的背景下，企业想要更好地发展并不是件易事。

　　“看事物要辩证看，竞争压力大也是好事。在压力之下，不断让企业做强做大才是真理。”盛勇军说，建立和发展自主品牌需要企业通过长期的投入积累，是一个慢慢爬坡的过程，是一个大浪淘沙的过程，但这条道路是正确的，要持之以恒地坚持下去。他还叮嘱濮院镇党委政府主要负责人，要尽快完善品牌、质量、管理、创新等各类体系，保证市场有序竞争，严防“劣币驱逐良币”等问题，不断提升濮院区域品牌竞争力，让时尚旗帜高高举起来。

　　在桐乡市华伦智圣服饰有限公司，盛勇军向企业负责人林福林详细了解了企业的发展情况。林福林来自温州乐清，在濮院打拼多年。在他和同行的努力下，桐乡市乐清商会成立。多年来商会充分发挥桥梁纽带作用，为企业发展提供信息、科技、法律等多种服务。当听到企业还存在一些诸如“招工难”、“留人难”等问题时，盛勇军认真“把脉会诊”，积极为企业出谋划策，并鼓励企业坚定信心、克服困难、发扬传统，为促进濮院时尚产业发展升级作出表率。

　　走访中，盛勇军指出，从每季度不少于一次的“企业负责人座谈会”到“百名干部走千企”活动，主要目的就是走近企业、走近企业家，形成并持续保持关心企业和企业家发展的工作态度和浓厚氛围。市委市政府及相关主体和部门要主动上前、主动服务、主动作为，加强与企业家的沟通交流，积极为企业排忧解难，充分调动企业家的积极性。还要鼓励企业“以商引商”，争当招商引资主力军，双方“一条心”，助推我市实体经济发展再上新台阶。