青年教师是学校师资队伍建设的重要组成部分，是学校的未来。为全面提高青年教师的学科专业素养，建设一支师德高尚、积极进取、适应现代化教育需求的师资队伍，8月31日下午，桐乡二中召开了青年教师师徒结对拜师会议暨“‘合教育’青年教师培养工作室”启动仪式。

　　首批“‘合教育’青年教师培养工作室”，我校共确定了15名青年教师作为培养对象，同时聘请沈坤林、吴林华等名优教师为导师来校定期进行现场指导。工作室每届学员为期2年，旨在通过两年的培养，青年教师在学科专业素养、教育科研能力、创新能力等方面能得到有效提升。现阶段，我校五年以下教龄的青年教师共有27人，为帮助这些年轻教师尽早胜任教育教学工作，学校有针对性地为27位青年教师安排了学科导师与班主任导师，并制订青年教师培养与考核办法。

　　青年教师是学校发展的生力军，本次青年教师师徒结对拜师会议暨“‘合教育’青年教师培养工作室”启动仪式活动的开展，一方面能激发青年教师勇于探索、好学进取的精神，另一方面也使得青年教师培养工作更加制度化、系统化、规范化，为青年教师搭建了快速成长的良好平台。