回顾桐乡从农业大县到工业大市的蜕变之路，创新是贯穿始终的主旋律。因为勇于抓住机遇，敢于创新，这片土地上诞生了桐昆、巨石等一家家优秀企业；乌镇从众多江南小镇中脱颖而出，创造了古镇保护与开发的“乌镇模式”，并成为世界互联网大会永久举办地，同样是因为创新的力量。站在“十三五”的新起点上，桐乡发起了建设诗画水乡典范、旅游人文名城、网络智慧强市的动员令，唯有继续坚持创新，才能持续创造桐乡新辉煌。

　　抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。党的十八届五中全会提出“五大发展理念”，排在首位的就是“创新发展”。如果说传统的发展是做加法，那么创新发展就是做乘法。创新发展，改变的是发展动力，激发的是发展活力。对于桐乡这座传统工业城市来说，今后必须要靠改革创新走出一条新路。我们必须清醒地认识到，无论是传统产业的凤凰涅槃，还是充满创新元素和桐乡特色的“一业一网”战略，如果没有改革创新，走别人走过的路，肯定难以有大作为。

　　如何让创新成为桐乡经济发展的“第一驱动力”，有效激发发展活力？桐乡需要答好三道题：束缚创新源泉充分涌流的体制机制障碍怎么突破？如何激发作为创新主体企业的创新动力？支撑创新发展的人才难题如何破解？

　　坚持改革引领，向深化改革要发展红利。桐乡有全国旅游综合改革试点、全国中小城市综合改革试点等诸多“国字号”任务，这是我们必须抓住的机遇，也是必须肩负起的重任，我们要解放思想，敢于突破条条框框的束缚，把这些改革试点任务努力完成好。政府做减法，市场做乘法，持续深化行政审批制度改革，使桐乡成为“审批事项最少、审批效率最高、审批环境最优”的城市。推进供给侧结构性改革，加大新的制度供给，优化要素资源的市场化配置，不断释放制度创新带来的活力。

　　深化创新驱动，让创新之潮涌动桐乡。企业是创新的主体，唯有创新驱动，加大在科技创新方面的投入力度，研发出更有市场竞争力的新产品，才能催生出更多的行业“单打冠军”。政府要为企业创新打造良好的外部环境，强化科创中心和濮院320创意广场等一系列创新平台建设，同时多举措为企业的创新提供资金等要素支持。

　　强化人才保障，为创新提供人才支撑。创新归根到底要靠人才，创新驱动就是人才驱动。落实“一业一网”战略，实现城市发展愿景，发展好旅游业和互联网产业，我们需要引进更多国内领军人才以及具有国际视野的高端人才。江南小城如何引得凤凰来栖？桐乡要有最优的人才生态环境，为他们在桐乡创业创新营造良好的环境，让他们在桐乡充分释放创新发展的才能和潜能。