同是肢残,找工作却有喜有忧——
5月20日,市残联与市劳动和社会保障局举办了一场残疾人专场就业推介会。来自全市的21家企业为残疾人提供岗位93个。众多残疾人在现场找到了工作,同时也有人失望而归。
老张的笑容
张德森是梧桐街道人,今年48岁。由于5岁时患小儿麻痹症,从此便与拐杖相伴。张德森早年在福利企业工作,2004年下岗后就再也没有找到合适的工作。听说有专门针对残疾人的招聘会,他一大早就赶来了。
张德森首先来到浙江嘉名染整有限公司的招聘台前询问:“你们招普工,是做什么的呢?”招聘人员立即回答:“不好意思,我们不招肢残的,因为普工要做一些搬运工作,你恐怕无法胜任。”张德森点点头,表示理解。
接下来,他又咨询了几家,觉得都不太合适。“要么企业设在其他镇、街道,对我们残疾人来说交通不便;要么是一些技术活,我做不来;还有的要招35岁以下……残疾人找工作比正常人难多了。”张德森对记者说,显得有些灰心。
正说着,一个声音从不远处传来:“工资1400元到3000元。我们每天有班车接送,不用担心路远……”循声望去,浙江开元皮草有限公司的招聘人员正在与其他残疾人交流。张德森显得有些惊喜,立刻凑了上去。一番交谈后,张德森笑着走出人群说:“成了成了!明天到企业里去看看。真的太高兴了!全靠这个推介会给我们一个工作的机会……”
老邓的愁容
和张德森不同的是,云南人邓声雄一点也高兴不起来。邓声雄43岁了,6年前在工地上工作时不慎摔下脚手架,造成左腿终身残疾。6年了,他一直找不到合适的工作。他希望能够尽快找份工作,减轻家里的负担,“我以前在服装厂做过。”
在现场,邓声雄一眼就看到了新奇绩制衣有限公司的招聘简章:“缝纫工若干……”他赶紧上前询问。不料招聘人员却表示不招男工:“我们厂里的缝纫工都是女的。”邓声雄闻言,低下头转身离开。
和张德森相同的是,邓声雄也因为地域、技术、年龄、残疾程度等原因而难以找到工作。而摆在邓声雄面前的,还有一个严峻的问题,“好几家企业一听是外来人员就说不要。”一名招聘人员向记者透露,不招外来人员并非歧视他们,而是因为企业按比例安排残疾人就业,不达到规定比例就要上缴残疾人就业保障金,条件是要“本地人”。
一个多小时后,邓声雄拄着拐杖离开了推介会现场,脸上写满无奈:“实在找不到工作,只能回去想想别的办法。”
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