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    临清:新型村干部激活新农村

      深秋的临清乡村,大田里果实累累,庄头上牛欢马叫,企业里管理有序,村民们精神焕发,更喜那农民的钱袋子鼓了又鼓:今年上半年,全市农民人均现金收入2463元,比上年同期增长21%。“带领群众织就如此多彩乡村画卷的,是全市436个行政村的‘新型村干部’。”市委书记李吉增说。

      村干部头顶一片天

      临清市委组织部的同志回忆说,曾有一个村发展势头较好,村支书团结带领村“两委”一班人,架桥修路,兴建学校,发展经济,多次被评为市村级班子建设先进集体。后来,该同志接手本家的轴承生意辞去了村支书职务。乡党委先后为该村调配了几任村支书,但均因能力差、目光浅等原因离任,该村经济发展也从此停滞不前。
      由此可见,村干部管理水平的高低,直接影响到一个村子的发展面貌和一方百姓致富的步伐。村干部不是“官”,却顶着一片天。农村要发展,必须健全完善激励保障机制,稳定村干部队伍。

      新机制培养新型村干部

      去年,临清市启动了“三个双向兼职”工程:让作风公道正派、群众威信高的民营企业主中的党员兼任农村党支部书记;实施农村党支部书记兼任科技特派员工程;将农村产业协会中的负责人选入村“两委”班子。
      该市每年从财政拿出400万元,对村干部进行培训和补贴工作经费。今年以来,又进一步完善了村干部设岗定责、民主议事、支书述职、工资直发等工作制度,采取年初定目标、每季检查督促、年底考核评优兑现的方式,加强对村级干部的考核管理。对业绩突出的优秀村干部,予以奖励。

      新型村干部有新作为

      新型村干部的智慧和力量逐步显现。记者日前走进魏湾镇丁马村丁马生物科技有限公司,碰上他们正在调试制作甲鱼胶的新设备。村支书兼公司董事长魏保岭说,甲鱼胶系列产品项目预计年实现销售收入15亿元,利税2亿元,能带动周边县市万余户农民养殖中华鳖致富。丁马村的发展得益于“三个双向兼职”,村“两委”对全村工作统一筹划和领导。据介绍,在临清市的新华办事处、烟店镇等镇办,也有不少像丁马村这样发展起来的村。
    来源: 大众日报 作者: 通讯员 王会 陈春生 宋庆祥 编辑: 朱方红
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