近日，同福乡分管工业的副乡长李建浩组织人员在合星村召开了村庄整治推进会，进一步细化责任，部署垃圾治理、“赤膊”墙粉饰、三位一体建设等工作，这是李建浩9月工作安排中的一项重要内容。除此以外，联村公路建设、宅基地整理项目扫尾等五项工作，李建浩都要在这个月内一件件地认真落实下去。
为切实转变作风，量化每个月的工作，抓好并完成机关干部各项工作任务，从5月份开始，同福乡党政领导班子、机关工作人员每月底都要结合自己的工作制订一份下月的书面工作计划表。在月底的工作例会上，每个领导都要当众“亮”成绩，汇报当月工作完成情况。乡党委也会把每个领导的工作计划汇总起来，以通知形式发放到全乡各村、各企事业单位，听取广大群众的意见和建议。
有压力才有动力，这是同福乡党政领导和工作人员的切身感受。“以前都是年前制订一个大方向的工作计划。由于时间上弹性足，部分人员有工作松散的情况。现在工作细化到每个月，效率自然高了。”一位工作人员说。
这段时间民政助理夏爱荣特别忙，刚走村串户做完70周岁以上老人保障情况调查，又得做退役军人调查，他一个村一个村地统计服过兵役的人员，跑人武部核查，虽说有些辛苦，但夏爱荣感觉特别充实。同福乡党委通过将工作落实到人，使各项工作责任更为明确。
工作做得好不好，有没有效果，最有发言权的当属基层群众。中群村村支书王永兴现在每月都要将领导的工作计划仔细研究一番，再有针对性地安排村里的工作。“以前乡里有什么事，都是临时通知，有时会措手不及。现在乡里计划表一看，心里就有底了，避免了盲目性，也少走了弯路。”王永兴说。他在9月份的计划表上看到杨树港河道开挖要实施招标。由于河道两岸是大片桑园，河道开挖肯定会影响桑叶采摘。村委会立即召开了紧急会议，部署村民在10月前采完桑叶，这样既保证秋蚕饲养工作顺利开展，又不影响桑树来年的生长，村民也表示了理解和支持。当地不少企业也对政府这一做法表示赞同，不仅引导了企业工作，更体现了“政务公开化，透明化”的真正内涵。
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