本次发布2012年以来，我市开展纪律教育有关情况。

　　五年来，我市各级党组织、纪检监察组织面向广大党员干部开展了形式多样的纪律教育工作，取得了积极成效。

　　一、警示教育警钟长鸣

　　召开市级层面的警示教育大会4次，教育科局级领导干部2400多人次。组织庭审现场警示教育活动12次，教育科局级领导干部600多人次，一般干部1100多人次。参观法纪教育基地活动64次，3800多人次党员干部接受教育。结合历年查办的重点案件，广电、农经、环保等系统开展专题性警示教育5次，教育党员干部400多人次。拍摄制作警示教育片5部，编辑整理警示教育读本3册，《清风鉴》13期。

　　二、谈话教育苦口婆心

　　2012年，面向448人次党员干部，开展“勤政能政廉政”谈话，消除苗头性问题95个。2013年，对12个镇(街道)党委书记，51名部门党组(党委)书记开展谈话，掌握廉政情况。2014年，开展菜单式谈话，对各镇(街道)党委书记、49名部门主要负责人开展一对一谈话，查摆问题，并对各单位班子成员进行廉政风险评估。2015年，创新推出“3+100”谈心会，共对100名科局级领导干部进行纪律教育。2016年，全面开展“千百十”纪律教育活动，截至目前，全市共开展79场十人制谈话会，其中市纪委5场，各派驻纪检组52场，各镇(街道)纪委22场，参与党员干部共计800多人次。2012年以来，共对282名新提拔和转任重要岗位领导干部开展任前廉政考试和廉政谈话。

　　三、集中教育全面覆盖

　　纪律教育是党员干部学习教育的一项重要内容。全市各单位邀请专家学者、有关领导开展廉政教育，学

　　习传达上级有关党风廉政建设和反腐败斗争的精神和要求。“桐乡大讲堂”专题进行廉政教育6次，教育领导干部3500多人次；“每月夜学”专题学习党风廉政建设8次，覆盖全市所有领导干部和中层干部。2015年，开展党章党规党纪专题集中轮训，597名科局级党员领导干部参加学习。5年累计教育党员干部20万人次。

　　四、文化教育营造氛围

　　举办第三届和第四届中国·桐乡廉政漫画大赛，开设网上展厅，组织廉政漫画展，建立浙江省廉政文化基地——廉政漫画馆。挖掘我市优秀家风家规家训，拍摄专题宣传片，组织开展家规家风征文比赛。开展中小学生“敬廉崇洁”漫画比赛，组织廉政情景剧汇演和“反四风”图片展，举办主题演讲比赛、“激浊扬清”辩论赛，风清气正的文化氛围越来越浓厚。

　　五、网络教育与时俱进

　　2011年，开通“菊乡清风”官方微博，累计发文2572次，粉丝5757人。2014年，开通“桐乡纪检监察”微信公众号，累计推送465次1382篇信息，关注用户10153人。2014年，改版“菊乡清风”官方网站，累计刊发信息1341条，其中点名道姓曝光典型案件75次。2015年开始，创新推出“纪委每月发布”，电视、报纸、网站、微信、微博立体式发布20期，严肃、准确、及时、权威传递党风廉政建设和反腐败信息，接受群众监督，教育广大党员干部遵章守纪，不越红线、不踩雷区。

　　5年来，我们不断推进大规模、多样化纪律教育，营造尊崇党章、遵守纪律的浓厚氛围。我市广大党员干部自觉遵守党章党规党纪，贯彻落实“中央八项规定”精神，主动反“四风”、拒腐败，良好的政治生态正在形成。

　　今后，市纪委将继续坚持教育在先，红脸出汗、咬耳扯袖，常态化抓好纪律教育。全市各级党组织要深入开展理想信念和宗旨教育、党性党风党纪教育，不断提高党员干部廉洁自律水平。广大党员干部特别是各级党员领导干部要自觉加强学习，主动接受教育，坚定理想信念，严守纪律底线。