眼下，每天一上班，济阳县纪委办公室工作人员的第一件事就是统计并填写“机关人员去向指示牌”。指示牌挂在办公区域显著位置，上面标示着工作人员基本情况，包括科室、姓名、照片；人员去向，包括在岗、开会、外出工作、事假等内容。
“悬挂‘机关人员去向指示牌’，一是方便办事群众查找有关科室和人员；二是督促机关人员转变工作作风，提高服务质量和办事效率；三是便于群众监督。”济阳县纪委相关负责人介绍说。自5月上旬开始，这项制度已在全县38个与经济工作联系密切的县直部门和10个镇(街道)全面推开。
标示“去向牌”只是济阳县开展效能革命、优化发展环境的内容之一。为提高行政效能，改进机关作风，济阳县还让38个与经济工作联系密切的县直部门负责人，通过县电视台等媒介一一亮相，把本部门的服务理念、今年要办几件实事、办事的程序以至各个办事环节所需时间、投诉电话与电子信箱等，一并向社会公开，并将办事进展、考核奖惩情况，每月公示一次。
向群众敢于亮底线，向违规者敢于亮“红牌”。“4月24日16:07，计生办微机室工作人员在上班时间浏览淘宝网上有关女鞋的内容，对来咨询问题的群众不耐心、推诿。”“4月24日16:35，国土所全体工作人员早退，上班时间办公大厅空无一人”……一个多月来，济阳连续下发红头文件，对4人、2个镇(街道)进行全县范围内通报批评，并勒令限期整改。“问责风暴”克服了纪律涣散、作风散漫等机关“痼疾”，机关作风有了实质性的转变。
效能革命点准了济阳县的发展命门。“去年10月份，集团确定在济阳投资6亿元，新上刹车盘项目。项目的立项、规划、环评等前期工作，都是县里的相关部门主动与我们沟通，几乎是一路绿灯。而集团同时确定的在其他地方投资的一个刹车片项目，至今土地还没有清障。”去年落户济阳县的金麒麟集团负责基建工作的葛小刚，谈及济阳项目的超快速推进时感触颇深。
积小善而成大业。随着效能革命深入推进，济阳县的经济发展软环境得到了更大提升，经济发展强势推进。今年前4个月，全县共引进各类项目64个，合同投资额123.7亿元；工业经济保持良好的增长势头:全县128家规模以上工业企业，完成增加值、主营业务收入和利税增幅均列济南市第一。
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