2月23日上午，出席市十四届人大五次会议的代表，分代表团继续审议《政府工作报告》、《十二五规划纲要》（草案）、《发展计划报告》和《财政预算报告》。代表们特别针对《政府工作报告》相关内容，着重围绕在2011年如何突破发展瓶颈制约，确保“十二五”规划的良好开局，展开了热烈讨论。

　　课题一：加强要素保障

　　在讨论中，代表们对如何加强要素保障提出了不少意见和建议。崇福小城市培育试点工作是2011年我市重要建设任务之一，崇福镇代表团的代表沈金富说：“要顺利完成这一任务的首要问题，就是资金保障。建议我市加大对小城市培育试点工作的扶持力度，在财政上予以适当倾斜，以此推动该项工作的全面开展。”

　　高桥镇、大麻镇代表团的代表蔡惠昌说：“目前，我市农村各项事业得到了长足发展，村庄面貌日新月异，但也应该看到，农村基础设施建设还有待加强。我市应加大农村的农田水利、公共设施等各项硬件设施的投入，为‘三农’建设提供有力保障。”

　　课题二：环境治理刻不容缓

　　要确保一方经济社会的和谐发展，环境整治问题不容忽视。濮院镇代表团的代表沙兴宝说：“我市小化工、小印染等企业中的生产污染和无序恶意竞争问题依然存在，在一定程度上影响了我市的环境建设，市政府应加强对这些情况的调研，整治取缔相关污染企业，还桐乡碧水蓝天。”

　　对工业污染的治理，屠甸镇、龙翔街道代表团的代表孙卫清同样有话要说。他认为：“政府及相关部门应加大对现有生产企业的监管力度，力求对老百姓的影响降到最低。对有引进意向的项目要进行充分审查论证，特别在审批时要严格把好准入关。”

　　课题三：“用工荒”亟待破解

　　春节过后，“用工荒”成了加工企业、服务企业最头疼的难题，而该话题也引起了人大代表的广泛讨论。凤鸣街道代表团的代表姚海滨说：“一些地方已经出现招工恶性竞争的苗头，比如哄抬介绍费等现象。希望这些问题能引起市政府的进一步重视，并在协助企业扩大招工渠道的基础上，尽快促成行业自律，避免恶性竞争。”

　　洲泉镇代表团的代表沈耿亮认为：“要解决‘用工荒’这一问题，企业是关键。企业要想留住人才，必须想方设法提高自身吸引力，适当提高工资待遇、改善工作生活环境、增强员工对企业的归属感和认同感。”

　　课题四：强化医疗队伍建设

　　随着我市各项医疗事业的加速推进，人才储备相对不足问题日益显现。河山镇、市级机关、振东新区、部属企业、驻桐部队代表团的代表曹建伟建议：“医疗队伍是一支特殊的队伍，人才队伍的建设尤为重要，应大力实施‘人才强市’战略，加大卫生系统编外人才进编，逐步建立完善人才引进、培养和使用机制，培养造就一支高水平的卫生人才队伍。”

　　梧桐街道代表团的代表钟亮认为：“医疗卫生服务质量，是目前老百姓比较关注的问题。一些村的社区卫生服务站虽然能进行合作医疗报销，但是医疗人员老龄化程度高，同时存在业务素质不够高的情况。希望市政府能出台有效举措，尽快提高农村社区卫生服务站的医疗水平。”