高密：奏响教育和谐发展新乐章 |
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新学期伊始，高密市总投资1.5亿元新建的开发区中学和银鹰文昌中学同时投入使用，有效缓解了城区中心学校的压力。近年来，该市以完善教育体系、促进教育公平为目标，教育事业实现了内涵发展、均衡发展、重点发展:在潍坊市2008年教育综合督导评估中跃居第二位；成功申办青岛科技大学高密校区，实现了由基础教育向高等教育的跨越；一大批创新经验被上级教育主管部门和各级媒体推广，构建起教育内涵发展、和谐发展大格局。
该市适应教师群体崇尚文化的心理特点和展示自我、实现自我的精神需求，坚持用高雅文化滋养教师心灵，响亮提出“用文化凝心聚力，靠学研富脑修身”管理理念，加强书香文化、网络文化、行为文化、民主文化等教育文化建设。发挥读书学习中心组示范引领作用，定期向干部教师推荐优秀图书，广泛开展“读、品、悟”活动。在高密教育资讯网创建教育社区，搭建即时、互动的网络交流平台，引导干部教师发表学研成果，展示个人特长。目前社区注册会员达6400多人，已发表主题文章2.9万篇，出版教师个人专著和合集15部。针对教育系统面广点多、工作量大的实际，该市按照“抓重点促全局、抓机关促基层、抓干部促教师”的管理策略，创建以普通高中为龙头的六大教学管理区，发挥高中学校资源优势，辐射带动辖区义务教育学校提升办学水平，促进了基层学校的规范有序运转。
高密积极盘活优化教育资源配置，促进城乡教育均衡发展。他们采取新建学校、升级改造薄弱学校等措施，加强城区四翼和边缘学校建设，今年已新建和改建校舍7万平方米，城乡中心学校一枝独秀的局面悄然改变。以高中教学管理区为单位，组织60余名高中优秀教师对初中、小学教师进行业务培训，加强学科知识和行为习惯衔接。整合城区和市直学校艺术师资，组建教育艺术团，为农村学校进行艺术指导和授课600多节，直接受益师生8000多人次。申请设立5所“国家素质教育舞蹈课”实验基地培训艺术师资。组织城乡32所学校200多名干部教师进行了交流帮扶。先后投入2300多万元实施“一通二热三改”工程，农村中小学实现了校校通校车，使每个孩子都能在学校喝上热水、吃上热饭。
9月4日，高密市委、市政府召开第二十五个教师节庆祝大会，对教育教学、尊师重教先进单位和个人进行隆重表彰，宣布9月份起再次提高教师工资待遇。该市坚持教育优先发展战略带动了全社会尊师重教风气的形成，去年以来该市各类教育捐款达到1500多万元。广大教育工作者更加自尊自励，今年以来他们以推行“禁酒令”为突破口加强队伍建设，实行领导干部挂牌上岗和后备干部招考制度，推行“每日工作七要求”和一线干部兼课制。教育干部学习管理科学，探索实施柔性的、自觉的、感动的管理。广大教师立足实际开展的教科研活动有声有色，礼仪标兵评选、师德报告团巡回演讲等系列活动，提高了教师礼仪修养水平。干部教师正以健康向上的阳光心态，积极投身到教书育人工作中。
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来源：
潍坊日报
作者：
记者 荆兆强 通讯员 赵德宝 徐连勇
编辑：
宋琼燕
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